มิติหุ้น – กลุ่มบริษัทบางกอกกล๊าส (BG) สนับสนุนการพัฒนาบุคลากรผ่านทุนการศึกษาตั้งแต่ระดับ ปวช. ปวส. ปริญญาตรี และปริญญาโท ทั้งในประเทศและต่างประเทศ รวมถึงทุนสำหรับบุตร–หลานพนักงาน เพื่อเพิ่มโอกาสในการเรียนรู้ ต่อยอดความสามารถ และเติบโตตามเป้าหมายของแต่ละคน
ต่อยอดการทำงาน
ตัวอย่างจากพนักงาน BG สะท้อนว่าการศึกษาช่วยเพิ่มทั้งความรู้และมุมมองในการทำงาน โดยคุณสมบัติ เนื่องจากจ้อย ผู้จัดการศูนย์พัฒนาบุคลากรด้านเทคนิค นำความรู้ด้าน Glass and Ceramic Technology จากเยอรมนีมาปรับใช้กับการแก้ปัญหาและบริหารโครงการ ขณะที่คุณลักษิกา จันทร์เฑียร ผู้จัดการส่วนงานขาย Trading Glassware Business นำความรู้จากหลักสูตร Flexible MBA ของ NIDA มาต่อยอดเส้นทางอาชีพจาก HR สู่งานขาย ส่วนคุณสุทธิพงษ์ ศรีไพวรรณ์ ผู้จัดการส่วนธุรกิจสัมพันธ์ นำความรู้ด้านการบริหารจากมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์มาพัฒนางาน HRBP และปรับวิธีคิดในการทำงาน
ลงทุนในคน
BG มองว่าการศึกษาเป็นมากกว่าการเพิ่มวุฒิ แต่ช่วยให้พนักงานพัฒนาศักยภาพ พร้อมรับความเปลี่ยนแปลง และต่อยอดสู่บทบาทใหม่ ขณะเดียวกัน การสนับสนุนทุนการศึกษาแก่บุตร–หลานพนักงานยังเป็นการส่งต่อโอกาสสู่ครอบครัว สะท้อนแนวคิดการสร้างการเติบโตทั้งคนและองค์กรในระยะยาว
ติดตามช่องทางมิติหุ้นเพื่อรับข่าวสารตลาดทุนได้ตามลิงค์ด้านล่าง
Web : https://www.mitihoon.com/
Facebook : https://www.facebook.com/mitihoon
Youtube : https://www.youtube.com/@mitihoonofficial7770
Tiktok : www.tiktok.com/@mitihoon
