SSP โชว์ทีเด็ด!กำไรQ4 พีคเกิน 100% จ่ายไฟ 90 MW-อัพเป้า 11.60 บ. (24/12/61)

143

ผู้สื่อข่าว “มิติหุ้น” รายงานว่า บมจ.เสริมสร้าง พาวเวอร์ คอร์ปอเรชั่น หรือ SSP ทำธุรกิจพลังงานทดแทน โดย “นายวรุตม์ ธรรมาวรานุคุปต์” ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร เผยว่า มั่นใจ 3 ปีข้างหน้า (61-63) ผลงานจะทำนิวไฮต่อเนื่อง เพราะในทุกๆปีจะมีโรงไฟฟ้าที่ทยอยขายไฟฟ้าเชิงพาณิชย์ (COD) ต่อเนื่อง จากปัจจุบันมีใบ PPA ในมือกว่า 240 MW

จ่ายไฟมองโกเลีย-เวียดนาม

โดยปี 61 มั่นใจรายได้รวมจะทำนิวไฮเกิน 1,000 ล้านบาท หรือโตกว่า 14% จากปีก่อน ซึ่งในช่วงไตรมาส 4/61 ผลงานจะโตโดดเด่น เพราะมีโรงไฟฟ้า COD เพิ่มเติม คือ “โซลาร์องค์การสงเคราะห์ทหารผ่านศึกหรืออผส.” จ.ราชบุรี ขนาด 5 MW โดยผลักดันให้ทั้งปี 61 มีโรงไฟฟ้าที่ COD รวมครบเป็น 90 MW จากสิ้นปี 60 ที่ 52 MW

ส่วนในปี 62 ตั้งเป้ารายได้รวมโตไม่ต่ำกว่า 20% เพราะจะรับรู้รายได้จากการ COD บางโครงการเข้ามาเต็มปี

และมีโรงไฟฟ้าจะ COD เพิ่มอีก 2 โครงการ ราว 66.01 MW อย่าง โซลาฟาร์ม Khunsight Kundi ที่มองโกเลีย 16.40 MW (

CODช่วงQ1/62) และโครงการร่วมทุนโซลาฟาร์ม Binh Nguyen ที่เวียดนาม 49.61 MW (CODช่วงQ2/62) ทำให้ทั้งปี 62 มีโรงไฟฟ้า COD เพิ่มขึ้นเป็น 157 MW

ลุยCODโรงไฟฟ้าญี่ปุ่น3แห่ง

สำหรับในปี 63 จะมีโรงไฟฟ้าโซลาร์ฟาร์มในญี่ปุ่น COD ช่วงไตรมาส 3/63 ถึง 3 แห่ง ได้แก่ ยามากะ 34.5 MW (ถือหุ้น 90%), ลีโอ 40MW (ถือหุ้น100%) และ ยามากะ2 ที่ 12.5 MW (ถือหุ้น 100%) ทำให้สิ้นปี 63 มีโรงไฟฟ้า COD รวมเป็น 244 MW ทั้งนี้บริษัทอยู่ระหว่างศึกษาร่วมทุน และ เทกโอเวอร์โรงไฟฟ้าต่อเนื่องด้วย คาดจะเห็นความชัดเจนในปี 62 โดยมีนโยบายต้องให้ผลตอบแทนจากการลงทุน(IRR) ไม่ต่ำกว่า 10%

กำไรนิวไฮ110%-เป้า 11.60บ.

ด้าน บล.โกลเบล็ก กล่าวว่า คาดไตรมาส 4/61 SSP จะมีกำไรนิวไฮในรอบ 5 ไตรมาสแตะ 153 ล้านบาท โตถึง 110.13% จากช่วงเดียวกันของปีก่อน และโต 29.12% จากไตรมาสก่อน หลังผ่านช่วง Low Season และโรงไฟฟ้าในญี่ปุ่นสามารถดำเนินงานได้ตามปกติ และมีโรงไฟฟ้าที่ COD เพิ่มขึ้น โดยทั้งปี 61 คาดกำไรสุทธิทำนิวไฮที่ 531 ล้านบาท เติบโต 56% จากปีก่อน ส่วนปี 62 คาดกำไรทำนิวไฮ 728 ล้านบาท หรือโต 37% จากปีก่อน เพราะจะCOD โรงไฟฟ้ามองโกเลีย และโรงไฟฟ้าเวียดนาม แนะนำ “ซื้อ” ปรับเพิ่มเป้าหมายเป็น 11.60 บาท จาก 11.20 บาท คาดอัตราผลตอบแทนจากเงินปันผลอยู่ที่ราว 3.0%

www.mitihoon.com